Leiterin / Leiter Fachbereich Bildung und Soziales

Die Kreisstadt Aurich liegt mit rund 45.000 Einwohnern zentral in Ostfriesland in der reizvollen Urlaubsregion

Nordseeküste. Als Mittelzentrum mit einer ausgesprochen dynamischen Entwicklung verfügt sie über eine hohe Lebensqualität und ein reichhaltiges Angebot an Schul-, Kultur-, Sport- und Freizeiteinrichtungen. Weitere Infos unter www.aurich.de.

Bei der Stadt Aurich (Ostfriesland) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der

Leiterin / des Leiters (m/w/d) des Fachbereiches Bildung und Soziales

unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Führung und Leitung des Fachbereiches mit den zugeordneten Fachdiensten Bildung/Soziales/Sport mit den dazugehörigen Schulen und Kindertagesstätten, Kunstschule/MachMitMuseum, Stadtbibliothek,

• Umsetzung strategischer Ziele im Fachbereich
• Steuerung des personellen, finanziellen und technischen Ressourceneinsatzes
• Vertretung des Fachbereichs in den politischen Gremien, insbesondere im Ausschuss für Schulen und

Kultur, im Ausschuss für Kinder, Jugend und Soziales sowie im Verwaltungsausschuss und Rat

Eine Änderung des Aufgabenbereiches bleibt ausdrücklich vorbehalten.

Wir erwarten als Bildungsvoraussetzungen (alternativ):

• ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder gleichwertig) in einem sozialwissenschaftlichen, verwaltungswissenschaftlichen oder pädagogischen Studiengang oder
• die Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 „Allgemeine Dienste“ (ehemals höherer Dienst) bzw.
• die Bereitschaft zur Erlangung der Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2

„Allgemeine Dienste“ (ehemals höherer Dienst) entsprechend dem Personalentwicklungskonzept der Stadt Aurich

Wir erwarten zudem:

• Mehrjährige Führungserfahrung in einer kommunalen Verwaltung
• Berufserfahrung in mindestens einem der oben genannten Themenbereiche
• Erfahrung im Projektmanagement
• Umfassende Fach- und Rechtskenntnisse in dem zu besetzenden Aufgabenbereich
• Besonders ausgeprägte soziale Kompetenz, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Bürgerorientierung
• Vertrauensvolle und loyale Zusammenarbeit mit dem Bürgermeister, den weiteren Mitgliedern des

Verwaltungsvorstandes sowie dem Rat der Stadt Aurich

Wir bieten:

• Ein Entgelt nach Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 14 NBesO (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen)
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Ein interessantes, vielseitiges Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungspotenzial und großer Verantwortung in einem kollegialen und motivierten Team
• Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Fortbildungen
• Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, u.a. Teilnahme am Firmenfitnessprogramm der Fa. Hansefit
• Möglichkeit des Fahrradleasings
• Betriebliche Zusatzversorgung nach den tariflichen Bestimmungen
• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Telearbeit
• Hilfe bei der Wohnungssuche sowie bei der Suche eines Kinderbetreuungsplatzes

Bewerber*innen (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Stadt Aurich ist als familiengerechte Kommune zertifiziert. Ein familienfreundliches Arbeitsklima und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie liegen daher im besonderen Interesse der Stadt Aurich.

Als Ansprechpartnerin für allgemeine Fragen steht Ihnen Frau Rabenstein aus dem Sachgebiet Personal

(Telefondurchwahl 04941 / 12-1115, rabenstein@stadt.aurich.de) zu Verfügung.

E-mail: buergermeister@stadt.aurich.de) zur Verfügung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen spätestens bis zum 07.04.2024 per E-Mail an:

bewerbungen@stadt.aurich.de

oder an die Stadt Aurich, Sachgebiet 11.1, Bgm.-Hippen-Platz 1, 26603 Aurich

Weitere Informationen zur Stadt Aurich erhalten Sie unter www.aurich.de