Technischer Leiter für Energie- und Kommunikationssysteme (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

Technischer Leiter für Energie- und Kommunikationssysteme (m/w/d)

in Vollzeit (39 h/Woche) und unbefristet.

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für den Bereich der Energie- und Kommunikationstechnik, einschließlich der Schutz- und Steuerungstechnik sowie der SCADA-Systeme (Kisters, kabelgebundene DSL-Technik, LoRa-WAN, 450 MHz-Funknetz).
• Sie sind zuständig für die Ausstattung unserer elektrischen Anlagen mit modernen Fernwirk- und intelligenten Messtechniksystemen und deren Betrieb.
• Sie montieren, programmieren und parametrieren die Fernwirk- und sekundärtechnischen Anlagen und setzen diese in Betrieb.
• Sie führen ein Team von Mitarbeitern in Ihrem Verantwortungsbereich und fördern deren Entwicklung.
• Sie erstellen und aktualisieren technische Dokumentationen sowie Betriebs- und Arbeitsanweisungen.
• Sie führen Schalthandlungen im 1kV und 11kV Netz sowohl vor Ort als auch fernsteuernd durch und besitzen die entsprechenden Schalt- und Anweisungsberechtigungen.
• Nach einer umfassenden Einarbeitung nehmen Sie am Rufbereitschaftsdienst als verantwortlicher Entstördienstleiter teil.

Sie bringen mit:

• Eine abgeschlossene Qualifikation als Techniker oder Meister im relevanten Bereich.
• Berufserfahrung in der Energieversorgung ist von Vorteil.
• Führerschein der Klasse B (Klasse CE wünschenswert).
• Eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise, die von hoher Eigenverantwortung und Teamarbeit geprägt ist, unter Berücksichtigung der stetig steigenden Anforderungen an die Arbeitssicherheit.

Was wir bieten:

• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Umfeld.
• Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum.
• Ein positives Arbeitsklima und ein unterstützendes Team.
• Vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung in unserem Bestreben, ein digitales Unternehmen zu werden.
• Leistungsgerechte Vergütung gemäß dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V).
• Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits und regelmäßige Teamevents.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal.

Stadtwerke Brühl GmbH, Engeldorfer Str. 2, 50321 Brühl

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