(Junior) Personalreferent (m/w/d)

apartmentMichael Page placeWesel calendar_month16.06.26

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein etabliertes Industrieunternehmen mit tariflicher Anbindung an die Metall- und Elektroindustrie NRW. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine strukturierte Personalarbeit, kurze Entscheidungswege und langfristige Mitarbeiterentwicklung.

Dich erwartet ein professionelles Umfeld mit klaren Prozessen und echten Entwicklungsperspektiven.

Aufgabengebiet

Unterstützung der HR-Referentin im operativen Tagesgeschäft
Übernahme einer Backup-Funktion innerhalb des Personalbereichs
Mitarbeit bei personellen Einzelmaßnahmen
Vorbereitung und Durchführung von Betriebsratsanhörungen
Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen (z. B. Abmahnungen)
Bearbeitung des Bescheinigungswesens
Unterstützung bei abrechnungsrelevanten Themen und der Payroll-Vorbereitung
Erstellung von Auswertungen und Reports
Vertretung bei Compliance- bzw. CI-relevanten Themen
Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten

Anforderungsprofil

Erste Berufserfahrung im Personalwesen
Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Idealerweise Erfahrung mit personellen Einzelmaßnahmen
Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
Erste Berührungspunkte mit der Entgeltabrechnung / Payroll
Erfahrung im Bescheinigungswesen von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS Office
Idealerweise Kenntnisse in LOGA
Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Vergütungspaket

Einstieg über Arbeitnehmerüberlassung mit geplanter Übernahme nach 12 Monaten
Vergütung nach Metall NRW (EG 10)
35-40 Stunden pro Woche
1-2 Tage Homeoffice nach Absprache
Intensive Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen
Klare Entwicklungsperspektive zum Personalreferenten
Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld

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