Recruiter (m/w/d) – Remote

Recruiter (m/w/d) – Remote

Wachsen Sie mit uns!

Sind Sie bereit, in einer dynamischen und zukunftsorientierten Umgebung zu arbeiten? Prade & Partner suchen motivierte Junior Recruiter (m/w/d), die unsere Teams in unseren digitalen Büros (Remote) unterstützen möchten.

Warum Sie bei uns arbeiten sollten:

• Offen für Quereinsteiger: Keine Erfahrung im Recruiting? Kein Problem! Wir schätzen vielfältige Hintergründe.
• Flexible Arbeitszeiten: Arbeiten Sie 8 bis 15 Stunden pro Woche – perfekt für Ihren Zeitplan.
• Attraktive Vergütung: Verdienen Sie je nach Qualifikation zwischen 550 € und 1450 €.

Vielfältige Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Teilzeit

und Vollzeitstellen.

Voraussetzungen:

Wohnsitz in Deutschland: Ein Haupt

• Technische Voraussetzungen: Eine stabile Internetverbindung (mindestens 30 Mbit) ist notwendig.

Ihre Aufgaben:

• Passgenaue Besetzung: Offene Stellen mit den perfekten Kandidaten besetzen.
• Personalmarketing und -entwicklung: Aktive Auseinandersetzung mit Personalmarketing und Personalentwicklung.
• Stellenanzeigen formulieren: Kreative und ansprechende Stellenanzeigen erstellen.

• Vorstellungsgespräche führen: Durchführung von Interviews mit potenziellen Kandidaten.

-Social-Media-Recruiting: Nutzung von Social Media für die Kandidatensuche und -ansprache.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf den Sie uns per E-Mail zusenden. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres engagierten Teams.

Quelle: ONLINE Stellenmarkt - www.online-stellenmarkt.net