Claim Manager (m/w/d) Offshore

Das sind wir

newVation ist der Experte für Know-how-Vermittlung und spannende Jobs im Energie- und Infrastruktur-Sektor. Wenn du Dynamik und Herausforderungen suchst, finden wir sie für dich: mit einer projektbezogenen Anstellung bei Deutschlands attraktivsten und innovativsten Anbietern.

Deine Aufgaben

Bereit für eine spannende Reise durch die Welt des Offshore-Claim Managements? Wir suchen einen Claim Manager (m/w/d) für Offshore-Projekte, der mit seinem Verhandlungsgeschick und seiner Expertise dazu beiträgt, wegweisende Projekte im Energiesektor erfolgreich abzusichern und die Welt ein wenig grüner zu gestalten.

Deine Mission umfasst:

• Single Point of Contact für anspruchsrelevante Nachforderungen (Claims) in Großprojekten der Energiewende
• Prüfung, Überwachung, Geltendmachung und Durchsetzung berechtigter eigener Forderungen gegenüber Vertragspartnern sowie Abwehr unberechtigter Forderungen Dritter
• Entwicklung von Claim-Strategien und Erstellung von Entscheidungsvorschlägen für das Projektmanagement sowie Beratung in anspruchsrelevanten Fällen
• Vorbereitung, Teilnahme und/oder Leitung von Nachforderungsverhandlungen mit Auftragnehmenden, Erstellung von Prüfberichten, Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und regelmäßige Berichterstattung über laufende Nachforderungen und Claims an die Projektleitung
• Regelmäßiger Austausch mit anderen Claim-Manager*innen und Sicherstellen der revisionssicheren Dokumentation der relevanten Fälle

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder in Ingenieurwissenschaften
• Praktische Erfahrungen im Nachtrags- oder Vertragsmanagement
• Idealerweise Projekterfahrung im Bau- oder Infrastrukturbereich sowie ein gutes technisches Verständnis
• Souveränes Auftreten, schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte Arbeitsweise
• Fähigkeit zur hierarchie- und disziplinübergreifenden Kommunikation sowie angemessener Einsatz von Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Englisch sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Hohe Reisebereitschaft für mehrtägige Dienstreisen

• New Work: hybrides Arbeiten
• individuelle Konditionen: besonderes Gehaltspaket, unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage
• Benefits: betriebliche Krankenversicherung (bKV mit Zahnzusatzversicherung und stationärer Versorgung), betriebliche Altersvorsorge (bAV mit hoher Arbeitgeberförderung), JobRad, Corporate Benefits
• Zuschuss: Fahrtkostenpauschale, BahnCard, Zweitwohnungszuschuss
• Weiterentwicklung: individuelle Weiterentwicklungsprogramme, training on the job und workshops
• Events: regelmäßige Teamevents, Firmenfeiern und networking events

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen!