[ref. u15885818] (Senior) Sales Manager (m/w/d) für den telefonischen Vertrieb - Frankfurt am Main
Unsere Kernkompetenzen sind Employer Branding & Marketing, Job Advertising & Traffic Generation sowie Recruiting Services mit digitalem Footprint, die wir zu wirkungsvollen Talent-Attraction-Strategien für unsere Kunden bündeln. Lass uns Dein nächstes Karrierelevel sein.(Senior) Sales Manager (m/w/d) für den telefonischen VertriebVerstärke ab sofort unser Team Sales in Frankfurt am Main.Dein Job: NEXT LEVEL RECRUITING in der PraxisIdentifizieren: Potenzielle neue Kunden für unsere Onlinemedien findest Du zielsicherKontaktieren: Du stellst telefonisch den Erstkontakt zum Kunden her und ergründest den kundenindividuellen HandlungsbedarfInitiieren: Du erstellt das passende Angebot für Neukunden und lenkst die vertrieblichen MaßnahmenAktualisieren: Mit aktiver Datenrecherche und Datenpflege schaffst Du ausgezeichnete Voraussetzungen für den erfolgreichen KundenkontaktDein Profil:Sehr guter sprachlicher Ausdruck (deutsch)Du verfügst bereits über Berufserfahrung und hast eine große Leidenschaft für den telefonischen VertriebDu bringst Branchenkenntnisse aus den Bereichen Personalmarketing, Personalrecruiting und/oder Stellenanzeigen mitAusgeprägte KommunikationsfähigkeitMotivation und ÜberzeugungsstärkeOffenheit, Neugierde und Spaß am ErfolgUnser Angebot: Perfekte RahmenbedingungenWork-Life-Balance – durch 30 Tage Urlaub pro Jahr, mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen pro Woche und klar geregelte Arbeitszeiten, ganz nach Deinen Bedürfnissen (auch in Teilzeit).Freiräume – in unserem Sales-Team, das auch in Zukunft wachsen wird und sich schon jetzt auf Deinen Input freut.Wertschätzung – z. B. durch unsere betriebliche Altersvorsorge und ein kostenloses Firmen-Smartphone ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit.Weiterbildung – im Rahmen der Learning- & Development-Angebote und fachspezifischen Schulungen an unserer hauseigenen Academy und mittels E-Learning-Formaten.Sicherheit – in einem Unternehmen mit einer über 50-jährigen Geschichte, das auch in Zukunft wachsen wird.Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann bewirb Dich unter Angabe der genauen Stellenbezeichnung, Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins – vorzugsweise einfach und schnell online.
Sollte dies nicht möglich sein, sende uns Deine Bewerbung per E-Mail oder per Post.Noch Fragen? Lass es uns wissen!Unser Recruitingteam hilft Dir gerne weiter:Tel. 069 870086-422 / 069 870086-423E-Mail: tm@raven51.deRaven51 AGStützeläckerweg 12-1460489 Frankfurt am Mainwww.raven51.de