Auszubildenden Kauffrau/-mann für Büromanagement mit Schwerpunkt Assistenz und Personalwirtschaft (m/w/d)

apartmentKiKxxl placeBremen calendar_month08.02.25

Firma: KiKxxl

Einsatzort: Bremen

Unternehmen:

KiKxxlOrt: , BremenAuszubildenden Kauffrau/-mann für Büromanagement mit Schwerpunkt Assistenz und Personalwirtschaft (m/w/d)Deine AufgabenPlanung, Organisation und Durchführung von verschiedenen Büro- und VerwaltungstätigkeitenEmpfang und Bewirtung von Geschäftspartnern, Bewerbern sowie anderen GästenSteuerung aller eingehenden Anrufe am Empfang und Weiterleitung an die entsprechenden Stellen im HausPersonaladministration, u.a.

Erfassung und Pflege von Personalstammdaten und digitalen PersonalaktenErstellung von Statistiken, Auswertungen und PräsentationenPlanung und Durchführung von verschiedenen ProjektenDein ProfilAbitur/ Fachabitur ist wünschenswert, alternativ verfügst Du über einen guten RealschulabschlussDu hast Freude an kaufmännischen Abläufen und erste Kenntnisse des MS Office PaketesDu hast eine gute Ausdrucksfähigkeit und gute RechtschreibkenntnisseDu bist kommunikationsstark, teamfähig und hast Spaß am Umgang mit MenschenWir bieten Dir attraktive RahmenbedingungenEinen modernen und zukunftsorientierten ArbeitsplatzEine intensive Betreuung während der AusbildungszeitVielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle AufgabenHervorragende Übernahmechancen und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten#diebestenkollegenderstadtEs warten auf Dich attraktive betriebliche SozialleistungenEssenszuschuss für die KantineHansefit

Zuschüsse für Fitness & FreizeitJob-RadJobticketIncentive Programme und Team EventsEntwicklungsmöglichkeitenCorporate Benefits
Rabatte in OnlineshopsBetriebliche Altersvorsorge und EAP
Employee Assistance ProgrammBewerbungsschluss ist der 28.02.2025 KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt
unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Die Anerkennung und die Förderung vielfältiger Potenziale schaffen wirtschaftliche Vorteile für unsere Organisation.

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