Property Manager / Immobilienverwalter (m/w/d) - Osnabrück

apartmentd.i.i. Property Management GmbH placeOsnabrück calendar_month 

Wir suchen Sie!

Wir wissen, dass außerordentlich gut qualifizierte und hoch motivierte Mitarbeiter unser wichtigstes Kapital sind - der Grund für unsere erfolgreiche Marktstellung. Werden Sie Teil unseres professionellen Teams, übernehmen Sie Verantwortung und tragen Sie zur Erfolgsgeschichte der d.i.i. Property Management GmbH bei. Wir suchen ab sofort für unser Büro in Hannover eine kompetente Persönlichkeit, die unser Immobilienportfolio mit Fachkenntnis und Engagement betreut.

Aufgaben
  • Regelmäßige Objekt- und Leerstands-Begehungen zur Optimierung des Wohnungsbestands
  • Eigenverantwortliche Betreuung von Mietern und umfassendes Vermietungsmanagement
  • Verhandlung und Erstellung von Mietverträgen und Nachträgen
  • Durchführung von Wohnungsübergaben und -rücknahmen
  • Koordination von Handwerkern und effiziente Abwicklung von Versicherungsschäden
  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Mietpreisanpassung sowie professionelle Bearbeitung von Mietforderungen
  • Selbstständige Budgetüberwachung
  • Unterstützung der Betriebskostenabrechnungsabteilung
Qualifikation
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Immobilienbereich oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste berufliche Erfahrungen im Bereich Immobilienmanagement oder -verwaltung
  • Umfassende Kenntnisse im Miet- und Wohnungseigentumsrecht sowie im Vertragswesen
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung in den Softwareprogrammen ReLion und ELO
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und hohe Kundenorientierung
  • Selbständigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • PKW-Führerschein

Benefits

Wir bieten Ihnen
  • Modernes Arbeitsumfeld: Sie erwartet ein modernes und zentral gelegenes Büro in einem innovativen und dynamisch wachsenden Unternehmen
  • Kommunikation auf Augenhöhe: offene Türen sowie Vertrauen und Wertschätzung über alle Ebenen hinweg
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Förderung unserer Talente durch individuelle Fort- und Weiterbildung
  • Work-Life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von Homeoffice profitieren Sie von mindestens 30 Tagen Jahresurlaub
  • Vorsorge: Neben einer Gruppenunfallversicherung und der Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen, bieten wir regelmäßige Vital-Tage an
  • Grüner Strom: Durch einen d.i.i. eigenen Öko-Stromtarif
  • Benefits: Neben unserem Corporate Benefits Programm freuen wir uns auf regelmäßige Mitarbeiterevents mit Ihnen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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