SAP ABAP Entwickler (m/w/d)

Firmenprofil

Das Unternehmen spezialisiert sich auf den Vertrieb von industriellen Produkten und Dienstleistungen. Es bietet Lösungen in den Bereichen Arbeitsschutz, Bautechnik, Schmierstoffe, Maschinenbau und vieles mehr. Mit einem umfangreichen Sortiment und maßgeschneiderten Services unterstützt es Unternehmen aus verschiedensten Branchen dabei, effizienter und sicherer zu arbeiten.

• Aktive Teilnahme und Mitwirkung an einem Greenfield-Projekt
• Du betreust sowohl die Frontend- als auch Backend-Entwicklung unter Einsatz moderner und bewährter SAP-Technologien und -Methoden (z. B. SAP Business Application Studio, SAPUI5, ABAP, etc.)
• Du bist zuständig für die Analyse, Planung und Umsetzung von Applikationen sowie Schnittstellen in Zusammenarbeit mit internen SAP-Beratern und externen Partnern
• Du arbeitest in interdisziplinären Teams an der Entwicklung von Lösungsdesigns, beispielsweise durch das gemeinsame Erstellen von Prototypen
• Im Rahmen unseres Application-Lifecycle-Managements führst du strukturierte Tests durch und erstellst Entwicklerdokumentationen
• Bei auftretenden Problemen oder Fehlern unterstützt du bei der Ursachenanalyse und der Entwicklung von Lösungen

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung
• Du bringst bereits Erfahrung in der Frontend- und Backend-Entwicklung im SAP-Umfeld mit
• Du verfügst über tiefgehende Kenntnisse in SAPUI5, ABAP, OData-Services, NetWeaver und SAP HANA
• Du bist vertraut mit Schnittstellentechnologien (z. B. RFC, IDOC) sowie mit Erweiterungskonzepten (wie User Exits)
• Du bist motiviert, die SAP-Landschaft aktiv zu gestalten und innovative, verlässliche Lösungen für unsere internen Kunden und Fachabteilungen zu entwickeln
• Du beherrschst die deutsche sowie englische Sprache fließend in Wort und Schrift

• sehr hoher Remoteanteil möglich
• attraktive Arbeitszeiten
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Job Fahrrad
• persönliche und fachliche Entwicklung
• Möglichkeit zum Sabbatical
• betriebliche Gesundheitsförderung
• betriebliche Altersvorsorge
• individueller Onboardingplan
• Zuschusse zu öffentlichen Verkehrsmitteln