Leiter Konzernsteuern / Head of Group Tax (m/w/d)

Leiter Konzernsteuern / Head of Group Tax (m/w/d)

Lust, Ideen mit Zukunft zu gestalten? Dann werde Teil unserer Erfolgsgeschichte - Hand drauf!

In diesem Aufgabengebiet wirken Sie. Hand drauf.

In dieser Schlüsselposition verbinden sich steuerliche Gesamtverantwortung, strategische Gestaltung und die konsequente Weiterentwicklung einer zukunftsorientierten Tax Governance.

• Entwicklung und Umsetzung der nationalen und internationalen Steuerstrategie auf Konzernebene
• Sicherstellung der steuerlichen Compliance sowie Weiterentwicklung des Tax-Compliance-Management-Systems
• Steuerung konzernweiter Verrechnungspreise, internationaler Steuerstrukturen und zugehöriger Dokumentationsanforderungen
• Beratung der Konzerngesellschaften bei Betriebsprüfungen, Steuererklärungen sowie umsatz- und quellensteuerlichen Fragestellungen
• Optimierung von Beteiligungs- und Konzernstrukturen unter steuerlichen, regulatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
• Identifikation, Bewertung und Steuerung steuerlicher Risiken und Gestaltungschancen
• Koordination der Zusammenarbeit mit Finanzbehörden, Wirtschaftsprüfern und externen Steuerberatungsgesellschaften
• Führung und fachliche Weiterentwicklung des Konzernsteuerteams

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise ergänzt durch das Steuerberaterexamen
• Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Konzernsteuerumfeld oder in einer führenden Steuerberatungsgesellschaft
• Fachkenntnisse im deutschen und internationalen Steuerrecht, insbesondere im Konzernsteuerrecht, Verrechnungspreisrecht, Umsatzsteuerrecht und Quellensteuerrecht
• Anwendungserfahrung in der Implementierung und Weiterentwicklung von Tax-Compliance-Management-Systemen
• Verhandlungserfahrung in der Zusammenarbeit mit Finanzbehörden, Wirtschaftsprüfern und externen Steuerberatern
• Analysekompetenz bei komplexen steuerlichen Sachverhalten sowie strategische und lösungsorientierte Entscheidungsfähigkeit
• Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse im internationalen Geschäftsumfeld

• Attraktive Vergütung: Sie erhalten eine faire Bezahlung, gemessen an Erfahrung und Qualifikation.
• Flexibles Arbeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit individuell - durch verschiedene Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten, wo möglich.
• Work-Life-Balance: Profitieren Sie von den Möglichkeiten eines Sabbaticals oder der Altersteilzeit sowie der gezielten Unterstützung für Familien und pflegende Angehörige.
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch umfangreiche interne und externe Qualifizierungsangebote, Seminarprogramme sowie Freistellungen für Weiterbildung.
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen: Nutzen Sie unsere Gesundheitswochen und Präventionsangebote sowie das attraktive Fahrradleasing, um beispielsweise sportlich und flexibel zur Arbeit zu kommen (je nach Standort).
• Soziale Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf Zuschüsse zu Mitarbeiterverpflegung, Arbeitskleidung und betriebliche Altersvorsorge.
• Unternehmenskultur: Erleben Sie ein motivierendes Umfeld mit regelmäßigen Events, Aktionen und kleinen Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen sowie einem 360° Feedback von Mitarbeitenden an Führungskräfte.
• Weitere Vorteile: Es erwarten Sie gute Parkmöglichkeiten, eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (Biberach a. d. R.) sowie weitere standortabhängige Zusatzleistungen - gerne informieren wir Sie persönlich über die Details.

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www.handtmann.de