Technischer Vertriebsmitarbeiter /Vertriebsingenieur im Außendienst (m/w/d)
Wenn du kommunikativ und zielorientiert bist, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Deine Aufgaben- Aktiver Vertrieb eines vielfältigen Portfolios im Außendienst
- Eigenverantwortliche Vorbereitung und Nachbereitung von Kundengesprächen
- Entwicklung technischer Systemlösungen nach Kundenbedarf
- Umfassende Projektbetreuung von der Anfrage bis zum After-Sales
- Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Akquise neuer Kunden
- Abgeschlossenes technisches Studium, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation
- Praxis in technischer Lösungsfindung und Projektvertrieb sind erforderlich
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
- Strukturiertes, selbstständiges Arbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Attraktives Gehaltspaket bestehend aus einem Fixum + Bonus
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeit in einem dynamischen und innovativen Unternehmen mit flachen Hierarchien
Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung.
Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -082024-643085, nimm gerne Kontakt mit Moez Hattab unter +49 211 530653 174 oder moez.hattab@adecco.de auf.
Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco
Was ist eine direkte Personalvermittlung?
Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.
Wie viel kostet eine Personalvermittlung?
Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.
Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?
Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.
Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.
#0