Senior Key Account Manager (m/w/d) Logistic - Adecco

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Der Senior Key Account Manager (KAM) ist zu gleichen Teilen Berater und operativer Partner für Service Partner.

Der KAM unterstützt und leitet Geschäftsinhaber, während sie erfolgreiche Last-Mile-Paketlieferunternehmen innerhalb von einem Logistik Zentrum aufbauen und erweitern.

Aufgaben
  • Enge Zusammenarbeit mit 3PL, um das Geschäft in Europa zu koordinieren
  • Partnerschaft mit OTR-Sicherheits- und OTR-Regionalmanagern, um die Einhaltung der Geschäftssicherheit zu gewährleisten
  • Globale Kommunikation mit Partnern und Dienstleistern
  • Unterstützung der Eigentümer beim Einstieg in das Program
  • Coaching von Geschäftsinhabern
  • SLS Metric Deep Dive
  • Coaching und Gewährleistung einer effektiven Weiterbildung und Nutzung von Tools
  • Profil
  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung
  • Berufserfahrung in den Bereichen Betrieb, Last-Mile, Account- oder Beziehungsmanagement, Logistik für kleine Unternehmen oder Einzelhandels-/Lieferantenmanagement
  • Englisch und Deutsch (C1 Niveau) in Wort und Schrift (MUST-HAVE)
  • Gute Kenntnisse des MS-Office-Paketes, insbesondere Excel (u.a. Pivot, Vlookup)
  • Hohes Maß an Sorgfalt bei Berichterstattung und Kommunikation
  • Interesse daran, persönlich und fachlich zu wachsen
Vorteile
  • Attraktives Vergütungspaket
  • Sicheres, internationales Unternehmen
  • Direktvermittlung (keine Zeitarbeit!)
  • Hybrides Arbeiten möglich (3 Tage Büro / 2 Tage HO)
  • Sicherheit, Weiterbildung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Erleben Sie eine offene Unternehmenskultur mit einem starken Fokus auf Vielfalt

Dann bewerben Sie sich jetzt einfach mit Ihrem Lebenslauf. Den Rest machen wir.

Kontakt

Talea Schnebeck

Recruiting Manager

Adecco Personaldienstleistungen GmbH

E-Mail Talea.Schnebeck@adecco.de

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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