[ref. m18142717] SAP TM Consultant (m/w/d) - Darmstadt

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen mit einer langjährigen Tradition und einer zukunftsorientierten IT-Strategie. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen erfahrenen SAP-Berater mit Schwerpunkt auf Transportmanagement, der aktiv zur Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft beiträgt.

• Sie sind maßgeblich an der Einführung und Optimierung innovativer SAP-Lösungen im Bereich Logistik und Transport beteiligt und begleiten den unternehmensweiten Rollout neuer Technologien.
• Als Spezialist für SAP TM und angrenzende Module analysieren Sie bestehende Prozesse, identifizieren Verbesserungspotenziale und setzen Optimierungen um.
• Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen internen Fachbereichen, externen Dienstleistern und IT-Teams auf nationaler und internationaler Ebene.
• Sie übernehmen die Steuerung und Koordination externer Berater und stellen sicher, dass Projekte hinsichtlich Qualität, Budget und Zeitrahmen erfolgreich umgesetzt werden.
• Die Moderation und Leitung von Workshops zur Anforderungsanalyse gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die anschließende Implementierung passgenauer Lösungen.

• Mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Implementierung von SAP TM sowie fundierte Kenntnisse in der Anpassung und Konfiguration der SAP-Module im Logistikbereich.
• Idealerweise Erfahrung in der Integration angrenzender SAP-Module wie EWM, SD oder EH&S sowie Grundkenntnisse in ABAP-Programmierung.
• Praxis in der Prozessanalyse und -optimierung mit einem strukturierten Ansatz zur Implementierung nachhaltiger Lösungen in komplexen IT-Umgebungen.
• Eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und einem souveränen Auftreten.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine moderate Reisebereitschaft im internationalen Umfeld (unter 20 %).

• Eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen und nachhaltig denkenden Unternehmen mit viel Gestaltungsspielraum.
• Flexible Arbeitsmodelle, die mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands ermöglichen.
• Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem stabilen und zukunftssicheren Umfeld.
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Ein attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Benefits und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.