HR-Projektmanager (m/w/d) - ref. w8574203
Thannhausen
HR-Projektmanager (m/w/d)
Standort: Thannhausen, Schwaben
Anstellungsart(en): Vollzeit
Wir suchen:
Für einen Kunden aus dem Umkreis Thannhausen suchen wir einen HR-Projektmanager (m/w/d) in Festanstellung und Vollzeit.
Wichtig dabei sind die fundierten Kenntnisse aus dem Bereich HR.
Ihre Aufgaben:
• Implementierung von HR-Lösungen
• Verantworten und ganzheitliches Durchführen von HR-Software-Projekten von der Planung bis zur Schulung der Mitarbeiter
• Ansprechpartner für SAP SuccessFactors für alle Mitarbeiter
• Mitwirken an fachbereichsübergreifenden Projekten im HR-Kontext
• Unterstützen der Entwicklung von Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen
Ihr Profil:
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR und damit ein breites Personalfachwissen
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und in der Prozessgestaltung sowie in Digitalisierungsthemen
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
• Ansprechpartner für die jeweiligen Projektteams sowie der HR-Leitung in allen Themen zu den Projekten
• Analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Begeisterung für Veränderungsprozesse sowie für das Einarbeiten in neue Themen
• Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Anwendungen, Zeiterfassungs- und Entgeltsysteme, SAPSuccessFactors und SAP HCM wünschenswert
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Franziska Ocker
alius Personal GmbH
Marktstr. 6
89340 Leipheim
Tel. 08221-259 83 84
bewerbung@alius-personal.de
Standort: Thannhausen, Schwaben
Anstellungsart(en): Vollzeit
Wir suchen:
Für einen Kunden aus dem Umkreis Thannhausen suchen wir einen HR-Projektmanager (m/w/d) in Festanstellung und Vollzeit.
Wichtig dabei sind die fundierten Kenntnisse aus dem Bereich HR.
Ihre Aufgaben:
• Implementierung von HR-Lösungen
• Verantworten und ganzheitliches Durchführen von HR-Software-Projekten von der Planung bis zur Schulung der Mitarbeiter
• Ansprechpartner für SAP SuccessFactors für alle Mitarbeiter
• Mitwirken an fachbereichsübergreifenden Projekten im HR-Kontext
• Unterstützen der Entwicklung von Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen
Ihr Profil:
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR und damit ein breites Personalfachwissen
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement und in der Prozessgestaltung sowie in Digitalisierungsthemen
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
• Ansprechpartner für die jeweiligen Projektteams sowie der HR-Leitung in allen Themen zu den Projekten
• Analytische Fähigkeiten sowie strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Begeisterung für Veränderungsprozesse sowie für das Einarbeiten in neue Themen
• Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Anwendungen, Zeiterfassungs- und Entgeltsysteme, SAPSuccessFactors und SAP HCM wünschenswert
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Franziska Ocker
alius Personal GmbH
Marktstr. 6
89340 Leipheim
Tel. 08221-259 83 84
bewerbung@alius-personal.de
Husqvarna GroupUlm, 38 km von Thannhausen
Projektleiter HR HR Projektmanager (m/w/d)
Vollzeit
Willkommen bei der Husqvarna Group, dem weltweit größten Hersteller für motorbetriebene Geräte für Forstwirtschaft, Landschaftspflege, Garten und Bautechnik! Nutzen Sie die Freiräume...