Payroll Specialist / HR Generalist mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Sie verantworten die Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten MitarbeitendenkreisSie pflegen abrechnungsrelevante Daten und unterstützen bei allen administrativen PersonalprozessenSie begleiten Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles von Eintritt bis AustrittSie steuern Recruiting-Prozesse von der Anforderungsaufnahme über die Bewerberkommunikation bis zur erfolgreichen BesetzungSie koordinieren Vorstellungsgespräche und arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen.Sie betreuen die Zeitwirtschaft und bearbeiten arbeitszeitrelevante FragestellungenSie erstellen personalbezogene Auswertungen, Reports und StatistikenSie bringen sich aktiv in die Digitalisierung und Optimierung moderner HR-Prozesse ein Sie verfügen über praxiserprobte Kenntnisse in der EntgeltabrechnungSie bringen Erfahrung im operativen Personalwesen mitSie kennen sich idealerweise mit Personio und/oder DATEV Lohn und Gehalt ausSie besitzen ein gutes Verständnis für arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche FragestellungenSie arbeiten selbstständig, strukturiert und qualitätsorientiertSie sind sicher im Umgang mit digitalen Anwendungen und modernen HR-SystemenSie bringen Offenheit gegenüber KI-gestützten Arbeitsweisen und Prozessoptimierungen mitSie überzeugen durch Diskretion, Kommunikationsstärke, Empathie und Teamfähigkeit Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmensumfeld30 UrlaubstageFlexible Arbeitszeiten mit GleitzeitmodellMobiles Arbeiten an einem Tag pro WocheUmfangreiche Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenBike-Leasing-AngebotZuschüsse und attraktive MitarbeitervorteileKostenfreie Getränke sowie vergünstigte VerpflegungsmöglichkeitenModernes Arbeitsumfeld mit digitalisierten HR-ProzessenFlache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine wertschätzende Unternehmenskultur Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung.

Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.