Referent Qualitätsmanagement (m/w/d)

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Die e.dialog Netz GmbH, Tochter der E.DIS AG, ist eine Dienstleistungsgesellschaft im E.ON Konzern. Wir sorgen mit rund 700 Mitarbeitenden dafür, dass Erzeuger von erneuerbarer Energie pünktlich ihr Geld bekommen, jeder seinen Stromversorger problemlos wechseln kann und der Einbau von modernen Messsystemen reibungslos klappt.

Bei uns stehen nicht nur die Kunden im Fokus, sondern auch die Mitarbeitenden. Wir leben eine Unternehmenskultur, die von Offenheit, Vertrauen, Zusammenhalt und Fürsorge geprägt ist und gestalten so gemeinsam den Kundenservice der Energiewelt von morgen.

Du möchtest auch ein Teil von etwas ganz Großem werden? Dir ist Nachhaltigkeit genauso wichtig wie uns und du bist motiviert, mit viel Leidenschaft und Engagement die Zukunft der Energieversorgung zu revolutionieren? Dann bist du bei uns genau richtig.

Zur Verstärkung unseres Teams der e.dialog Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Referenten Qualitätsmanagement (m/w/d).

Du bist flexibel, wir sind es auch: Nutze, nach einer erfolgreichen Einarbeitung in unseren modernen Büroräumen am Standort, die Möglichkeit des hybriden Arbeitens (Homeoffice). Gemeinsam finden wir heraus, was für dich passt.

Eine Aufgabe, die herausfordert
  • Beratung der Führungskräfte bei der Entwicklung und Implementierung von Business Excellence-Strategien, Lean-, Change- und Agilitätsmethoden
  • Beratung und Betreuung der Bereiche bei ihren kontinuierlichen Verbesserungsprozessen
  • Entwicklung von Informationsmaterialien für die Weiterentwicklung der Methodenkompetenzen sowie Entwicklung und Durchführung von Schulungen für alle relevanten Zielgruppen
  • Begleitung der nachhaltigen Einführung, Sicherstellung und Weiterentwicklung von Arbeitsweisen und Werkzeugen
  • Herstellung von Transparenz bei Prozessen und Arbeitsweisen durch interne Audits
  • Nachhaltige Entwicklung und Implementierung eines internen Prozessmanagements
  • Planung, Organisation und Durchführung von internen Audits, bzw. Begleitung externer Auditoren zur Sicherstellung der Re-Zertifizierung nach ISO 9001
Ein Background, der überzeugt
  • Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium
  • Unternehmerisches sowie kunden- und dienstleisterorientiertes Denken und Handeln
  • Entscheidungsfähigkeit
  • Analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken
  • Beratungskompetenz und Konfliktlösungsfähigkeit
  • Kooperationsfähigkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein
  • Konflikt- und Teamfähigkeit, Koordinations- und Organisationsvermögen
  • Soziale Kompetenz, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsfähigkeit
Ein Umfeld, das begeistert
  • Kombination aus Arbeiten Vor-Ort, im Homeoffice oder Telearbeit
  • Eine tarifbezogene Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge und eine vergünstigte Kantinenversorgung
  • 29 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei) und bezahlter Sonderurlaub
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung in Weiterbildungen und Förderung deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung (z. B. Förderung eines berufsbegleitenden Studiums)
  • Bei der täglichen Zusammenarbeit im Team sowie im Rahmen unternehmensweiter Events wie Firmenfesten, Aktionstagen und Firmenläufen
  • Guter Einstieg durch eine umfassende, mehrwöchige Einarbeitung

Hast du noch Fragen?

Für weitere Informationen wende dich bitte an Stefanie Baar (Recruiting@edialog.de). Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann registriere dich jetzt und bewerbe dich gleich online bis zum 03.02.2025 für die Aufgabe als Referent Qualitätsmanagement (m/w/d) (ID 233758).

Was du sonst noch wissen solltest:

Beschäftigungsart: Unbefristet
Eintrittsdatum: 01.03.2025/01.04.2025
Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit
Gesellschaft: e.dialog Netz GmbH
Abteilung: Qualitätsmanagement (NQ)

Funktionsbereich: Qualitätsmanagement

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst.

Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

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