Praktikum HR - Consulting / Recruiting / Employer Branding (m/w/d)

In unserem Recruiting Unternehmen findest du dich schnell in allen personalbezogenen Prozessen zurecht. Bewirb dich jetzt!

Was erwartet dich?

• Du arbeitest mit unseren People & Culture Manager:innen an strategischen und operativen Themen.
• Als erste direkte Ansprechperson unterstützt du unsere Mitarbeitenden bei Fragen zu HR-bezogenen Themen.
• Du organisierst und koordinierst Onboarding-Prozesse für neue Mitarbeitende, um sicherzustellen, dass sie sich von Anfang an wohl fühlen.
• Du bist dabei, wenn wir unsere Employer-Branding- und Mitarbeitenden relevanten Strategien entwickeln.
• Du unterstützt bei der Auswahl und Steuerung von passenden Kandidat:innen mithilfe der immer stärker automatisierten Multikanal-Suche und unser eigens entwickelten Recruiting-Software CyBird®.
• Du bist maßgeblich an der Organisation und Durchführung von internen Veranstaltungen und Meetings beteiligt, um ein positives Arbeitsumfeld zu fördern.
• Du arbeitest mit verschiedenen Tools und Plattformen, um den reibungslosen Ablauf von HR-Prozessen zu gewährleisten.
• Anhand diverser eignungsdiagnostischer Verfahren lernst du, gemeinsam mit dem Team, wie man fachliche Qualifikation, Verhaltensweisen, Motivation und kulturelles Mindset unserer Kandidat:innen analysiert.

• Du bist wichtiger Bestandteil unserer Erfolgsgeschichte und gestaltest unsere aktuelle Wachstumsphase aktiv mit.
• Freu dich auf eine dynamische Start-up-Atmosphäre! Das bedeutet: schnelle Kommunikation- und Entscheidungswege, flache Hierarchien, agiles Chaos, nette Menschen, viel Spaß bei (und nach) der Arbeit.
• Du arbeitest an spannenden Projekten und bekommst früh Ownership für deine Aufgaben entlang des gesamten HR-Prozesses.
• Eine wertschätzende und transparente Feedback-Kultur: Learning-by-doing und das jeden Tag!
• Unsere Compensation Structure ist marktkonform und bei erfolgreicher Zusammenarbeit besteht die Übernahmemöglichkeit in eine Festanstellung.
• Unser Office befindet sich im Herzen Hamburgs.
• Last, but not least, the usual stuff: Oatly, Tischtennisplatte, Fritz, Mate, ÖPNV-Zuschuss, gemeinsame After-works und jede Menge Teamevents…

• Du bist eingeschriebene:r Student:in der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsinformatik, Sozial- oder Rechtswissenschaften oder eines ähnlichen Studiengangs.
• Der tägliche Austausch mit Menschen und die Schaffung des "Perfect Matches" faszinieren dich.
• Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im HR-Bereich, Projektmanagement oder sogar im Active Sourcing mit.
• Du denkst Dinge neu & anders und liebst es Prozesse zu optimieren.
• Du bist hochmotiviert, self-driven und engagiert.
• Durch deine schnelle Auffassungsgabe sowie proaktive und agile Arbeitsweise fällt es dir leicht, dich an Veränderungen anzupassen.
• Du bist authentisch, offen und behandelst jeden Menschen mit Respekt.
• Du sprichst sehr gut Deutsch und idealerweise Englisch.