Senior Payroll Specialist (m/w/d)
Adecco bietet interessante Job- und Karrieremöglichkeiten. Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich beim weltweit größten Personaldienstleister!
Aufgaben- Selbständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung der geltenden steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie betrieblichen Bestimmungen
- Eigenverantwortliche Pflege der Mitarbeiterstammdaten sowie der Zeitwirtschaft
- Erstellung sämtlicher Dokumente und Bescheinigungen
- Ansprechpartner für Krankenkassen und Behörden sowie Unterstützung bei Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken und Unterstützung bei den Jahresabschlussarbeiten
- Mitarbeit bei Projekten zur Weiterentwicklung des HR-Bereichs
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, idealerweise im produzierenden Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht, Sozialversicherung und Lohnsteuer
- Ausgeprägte IT-Affinität sowie sehr gute Office-Kenntnisse
- Ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein gutes Verständnis für Unternehmensprozesse
- Ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirtsame Leistungen
- Work-Life-Balance: Homeoffice-Möglichkeit (2-3 Tage pro Woche und flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und umfangreiches Gesundheitsmanagement
- Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen Unternehmen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.
Kontakt
Für weitere Fragen zu dieser Position JN -112024-672927, nehmen Sie gerne Kontakt mit Josephine Enginler unter 02373/7607528 oder josephine.enginler@adecco.de auf.
Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco
Was ist eine direkte Personalvermittlung?
Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.
Wie viel kostet eine Personalvermittlung?
Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.
Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?
Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.
Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.
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