Elektroniker (m/w/d) Anlagen und Instandhaltung

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Elektroniker (m/w/d) Anlagen und Instandhaltung

VORN Bioenergy ist führender Biomethanproduzent und Projektentwickler mit über 40 realisierten Biogasprojekten in Deutschland und anderen Ländern, zu denen auch die erste Biomethananlage Europas im Jahr 2006 zählt. Wir konnten bislang in sechs europäischen Märkten Biomethananlagen entwickeln, bauen, managen und optimieren und verfügen über ein Projektportfolio von mehr als 130 MW sowie über eine zusätzliche Entwicklungspipeline von mehr als 90 MW.

Gleichzeitig bauen wir unser Projektportfolio kontinuierlich aus und expandieren in neue Märkte in ganz Europa. Bei VORN arbeiten bedeutet, ein aktiver Teil der Energiewende zu sein. Werden Sie Teil unserer Mission, das Potenzial von Biogas in ganz Europa und darüber hinaus zu erschließen.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Horn-Bad Meinberg ab sofort Sie als Elektroniker (m/w/d) Anlagen und Instandhaltung:

Ihre Aufgaben
  • Sie steuern, bedienen und überwachen eine industrielle Biogasanlage mit Gasaufbereitung
  • Sie arbeiten im Team
  • Sie führen Wartungs-, Instandhaltungs- und Reinigungsarbeiten sowie schnelle und fachgerechte Störungsbehebungen durch
  • Sie dokumentieren die durchgeführten, Wartungen, Instandhaltungen und Reparaturen nach den Vorgaben
  • Sie kontrollieren und dokumentieren die Substrat- sowie Gärrestentnahmen
Ihr Profil
  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Elektrik, Elektronik oder Mechatronik
  • Idealerweise konnten Sie bereits erste Berufserfahrungen im produzierenden Gewerbe oder in der Landwirtschaft sammeln
  • Sie verfügen über MS Office Kenntnisse
  • Sie bringen die Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft mit
  • Interessierte Quereinsteiger sind herzlich willkommen!

Vielfalt und Chancengleichheit

Wir schaffen eine Arbeitsumgebung, die von Respekt und Chancengleichheit geprägt ist, um allen Bewerber*innen und Teammitgliedern die gleichen Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten.

Bei der Einstellung von Mitarbeiter*innen wird ausschließlich nach Qualifikationen, Potenzial, Leistung und geschäftlichem Bedarf entschieden. Wir tolerieren keine Diskriminierung aufgrund von Herkunft, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, einer nicht-disqualifizierenden physischen oder mentalen Behinderung, Nationalität, Schwangerschaft, Veteranenstatus oder sonstigen Grundlagen, die geltendem Recht unterliegen.

Ihr Ansprechpartner

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte kontaktieren Sie uns bei Fragen zur Stellenausschreibung.

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