Manager (m/w/d) Group Accounting

In der Rolle des Managers Group Accounting sind Sie entscheidend an der Erstellung und Analyse von Konzernabschlüssen nach internationalen Standards beteiligt. Sie sorgen für ein reibungsloses, termingerechtes Reporting und tragen zur Einhaltung gesetzlicher Anforderungen bei.

• Konzernabschlüsse: Verantwortung für die Erstellung von Jahres- und Quartalsabschlüssen nach IFRS, inklusive Aufgaben im ESEF-Reporting und der Durchführung von Intercompany-Abstimmungen.
• Betreuung von Beteiligungsgesellschaften: Beratung und Unterstützung der in- und ausländischen Beteiligungen in Bilanzierungsfragen.
• Bilanzierungsstandards: Umsetzung neuer IFRS-Bilanzierungsstandards und Pflege der konzernweiten Rechnungslegungsrichtlinien.
• Analysen und Berichte: Erstellung von Analysen und Reports für Vorstand, Aufsichtsrat und die Leitung des Group & Financial Accounting.
• Prozessoptimierung: Optimierung und Gestaltung von Prozessen und Schnittstellen im Konzernrechnungswesen.
• Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern: Koordination und Unterstützung der Prüfprozesse.
• Meldepflichten: Erfüllung gesetzlicher Meldungen und Berichte für Anteilseigner.

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt auf Rechnungswesen oder Wirtschaftsprüfung.
• Erfahrung: Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen oder in der Wirtschaftsprüfung.
• Fachkenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in IFRS und HGB, fundierte MS-Office-Kenntnisse (besonders Excel) sowie Erfahrung mit Konsolidierungssoftware (vorzugsweise Oracle Hyperion Financial Management).
• Persönliche Stärken: Sie zeichnen sich durch analytische Fähigkeiten, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie starke Deutsch- und Englischkenntnisse aus.

• Vielfältige Aufgaben: Spannende Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsangebote, inklusive LinkedIn Learning.
• Sichere Anstellung: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen.
• Flexible Arbeitsumgebung: Moderne Arbeitsplätze im Zentrum von Köln und Optionen für mobiles Arbeiten.
• Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Wettbewerbsfähiges Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung, Corporate Benefits, Deutschland-Ticket und mehr.
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und weitere Möglichkeiten zur optimalen Gestaltung von Berufs- und Privatleben.

Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellung.