Elektroniker Fachrichtung Betriebstechnik (m/w/d)

Ein möglichst optimaler und kundenorientierter Bürgerservice steht daher an erster Stelle. Der Eigenbetrieb Stadtwerke Sinsheim sucht zur Verstärkung des Kläranlagenteams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mit unserem motivierten Team aus verschiedenen Fachgebieten betreiben wir drei Kläranlagen sowie ein Kanalnetz mit rund 300 km Länge einschließlich umfangreichen Regenwasserbehandlungsanlagen. Die Elektroanlagen werden dabei von 3 Fachkräften betreut.

• Überwachung, Wartung, Instandhaltung und Optimierung der bestehenden drei Kläranlagen sowie zahlreicher Kanalbauwerke (Bautechnik, Verfahrenstechnik, Pumpen, Antriebe, Mess- und Regeltechnik, Steuerungen, Kommunikationsanlagen)
• Fehlersuche und Störungsbeseitigung an den elektrischen Anlagen
• Prüfung der Anlagen und ortsveränderlichen Betriebsmittel nach VDE- und BG-Vorschriften
• im Vertretungsfall Wartung, Instandhaltung und Reparatur von elektrischen Anlagen wie z. B. der Schrankenanlagen und Parkscheinautomaten in Parkhäusern, dem Wohnmobilpark, der Straßenbeleuchtung sowie der Wasserversorgung und Abwasserbeseitigung

• abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker – Fachrichtung Betriebstechnik (m/w/d) oder alternativ als Elektriker (m/w/d)
• Kenntnisse in der Mess- und Regeltechnik, der Niederspannungstechnik und mit speicherprogrammierbaren Steuerungen (ABB und Siemens)
• Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
• hohes Sicherheitsdenken, Genauigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sowie Umwelt- und Hygienebewusstsein
• Mitwirkung in der Rufbereitschaft und am Wochenenddienst
• Führerschein Klasse B, idealerweise Führerschein Klasse CE sowie für Gabelstapler und Krane

• die Vergütung erfolgt, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, in Entgeltgruppe 6 TVöD
• ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten & aufgeschlossenen Team
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• attraktive Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Lebensarbeitszeitkonto (LAK) und Sabbatjahrmodell
• ein attraktiver ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss und die Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung
• eine Prämie für Mitarbeiterwerbung und viele Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits

Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis spätestens zum 25. Februar 2025 über das Bewerberportal auf unserer Homepage

Für Rückfragen stehen Ihnen gerne zur Verfügung

Herr Holzwarth, Leiter Abwasserbeseitigung, Tel.

Herr Lips, Personalabteilungsleiter, Tel.

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