[ref. j65925416] Neumarkt in der Oberpfalz - Mitarbeiter (m/w/d) In der Qualitätssicherung

Freuen Sie sich auf Karriereperspektiven, starke Rahmenbedingungen und auf ein vielfältiges Team, das Herausforderungen mit Teamgeist und Solidarität gemeinsam meistert.

EIN JOB - WIE AUF SIE ZUGESCHNITTEN

In Ihrer Funktion sind Sie für die Qualitätskontrolle und Qualitätssicherung unserer Produkte zuständig und überprüfen die von uns produzierten Holzwerkstoffe nach unseren Qualitätsstandards.

Ihre Aufgaben:

• Auswählen und Zuschneiden der Laborproben
• Durchführen der Qualitätskontrolle nach Prüfplan
• Erfassung und Dokumentation von Prüfergebnisse
• Erstellung von Prüfberichten
• Durchführung von Laborsonderprüfungen
• Durchführung von Produktaudits und deren Dokumentation
• Mitarbeit in unterschiedlichen Projekten im Bereich Qualitätssicherung
• Bewertung und Dokumentation der aus den Untersuchungen resultierenden Ergebnissen
• Unterstützende Begleitung von externen Produkt-Audits
• Unterstützende Zuarbeit bei der Umsetzung von Projekten

• Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Stoffprüfer, Laborant oder im technischen Bereich - bevorzugt im Bereich Holzbearbeitung, Verfahrenstechnik oder Produktionstechnologie
• Idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse und Erfahrungen in der Qualitätssicherung und im Qualitätsmanagement gesammelt, kennen die Qualitätsnorm DIN ISO 9001 und sind offen, sich in diesem Fachgebiet weiterzubilden
• Eine mehrjährige Erfahrung in Zusammenhang mit dem Werkstoff Holz ist von Vorteil
• Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit dem Computer und den gängigen MS-Office-Programmen; Kenntnisse in SAP sind ein Plus
• Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sind idealerweise vorhanden
• Als eine interessierte, engagierte Persönlichkeit mit einem sicheren und verbindlichen Auftreten sowie einer gewissenhaften und präzisen Arbeitsausführung, setzten Sie hohe Maßstäbe an die Qualität Ihrer Arbeit
• Die Arbeit im 2-Schicht-Betrieb zur Versorgung des Vollkonti-Betriebs stellt für Sie kein Problem dar

• Ein attraktives tarifliches Vergütungspaket mit Sonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
• 30 Tage Tarifurlaub plus 3 Tage Zusatzurlaub, wahlweise auch als Entgelt, und Sonderurlaubstage zu festgelegten Ereignissen
• Kantine und Brotzeitversorgung
• Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern und Marken
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit z.B. die Möglichkeit zum Bike-Leasing

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Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung.

Telefon: +49 (0) 9181/28-326