Consultant Recruiting und Sales (gn) gewerblich-technischer Bereich

placeRudolstadt calendar_month28.09.24

Für unsere Niederlassung in Rudolstadt suchen wir einen Consultant für den Facharbeiterbereich in Vollzeit: Wir suchen dich mit deiner Expertise in der Personaldienstleistung!

Starte deine neue Karriere als Consultant im gewerblich-technischen Bereich in unserer Niederlassung in Rudolstadt in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin.

Warum wir?

Die Arbeitswelt befindet sich in einem beispiellosen Wandel. Bei der ManpowerGroup sind wir nicht nur Teil dieses Wandels, sondern gestalten als einer der Big Player der Personaldienstleistungsbranche auch die Zukunft der Arbeit. Unser klares Ziel ist es Kandidaten und Unternehmen dabei zu unterstützen ihre Potenziale zu entfalten.
Dabei setzen wir nicht nur auf moderne Technologie, sondern auch auf persönliche Nähe und auf unser starkes Team. Denn gemeinsam feiern wir Erfolge, bewältigen aber auch jedes Tal als Team. Unsere internen Mitarbeitenden bei der ManpowerGroup haben die einzigartige Chance Menschen wirklich weiterzubringen und dabei auch eigene Potenziale zu entfalten.

Frei nach dem Motto: Du brauchst nur ein gutes Gefühl dabei – Wenn du liebst, was du machst, kommt der Rest von ganz allein.

Deine Benefits als Disponent Recruiting und Vertrieb:

Einarbeitung:Du startest mit einem zentralen Welcome Day in unserem National Head Office und einer 3-tägigen Academy Deine Reise bei uns. Im Anschluss begleiten dich dein Onboarding Buddy und dein Manager durch deinen strukturierten Onboarding Guide.
Spannendes Arbeitsumfeld:Unsere Branche ist dynamisch und vielseitig. Du wirst täglich neue Herausforderungen meistern und dich weiterentwickeln können.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten:Bei uns erhältst du regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings.
Ausstattung:Ein Smartphone und Notebook erwarten dich.
Diversity:Sei so wie du bist, denn so bist du gut! Wir schätzen vielfältige Denkweisen und fragen nicht, woher jemand kommt. Deine Persönlichkeit, Motivation und Expertise stehen bei uns im Vordergrund.
Dein Grund, um ins Büro zu kommen:Wir sind davon überzeugt, dass hervorragende Ergebnisse durch den gemeinsamen Austausch im Büro erzielt werden. Außerdem macht es gemeinsam mehr Spaß.
Nachhaltigkeit:Du besitzt eine Leasingoption auf bis zu 4 Job-Bikes.
Shopping:Exklusive Mitarbeiterrabatte von bis zu 30% bei Unternehmen wie Adidas, WMF, Apollo etc. warten auf dich.

Deine Aufgaben als Personalberater in Vollzeit:

Bewerbermanagement:

Erstellung von Stellenanzeigen
Führen von Vorstellungsgesprächen
Aktive Kandidatenansprache über diverse digitale Kanäle
Anfertigen von Kandidatenprofilen
Begleitung der Bewerber durch den gesamten Recruitingprozess

Mitarbeiterbetreuung:

Erstellen von Verträgen, Zeugnissen, Personalakten und anderen Dokumenten
Führen von Feedbackgesprächen mit den Mitarbeitenden
Bearbeitung von Urlaubsanträgen und Krankmeldungen
Führen von Abmahnungs- und Kündigungsgesprächen
Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung

Kundenmanagement:

Neukundenakquise
Bestandskundenbetreuung
Arbeitsplatzbesichtigungen (Außendienst)

Deine Erfahrungen:

Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium.
Erfahrung: Du bringst Erfahrung in der Personaldienstleistung mit (Grundvoraussetzung).
Charisma: Du verfügst über ein überzeugendes und sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
Dienstleistung: Hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Serviceorientierung zählen zu deinen Stärken.
Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, da die Kommunikation mit Kunden und Kandidaten auf Deutsch stattfindet.
Mobilität: Du verfügst über einen Führerschein für Außendiensttätigkeiten.

Interessiert an dem Job? Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Consultant Personal und Sales!

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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