Leiter:in Hausanschluss am Standort Jungfernheide (w/m/d) - Berlin

• Fachliche und personelle Leitung eines Teams mit ca.

• Überwachung, Steuerung und Verant­wortung des Neubaus, Instand­setzung und Aus­wechslung von Trinkwasser- und Abwasser­haus­anschlüssen
• Sicherstellung der termin-, qualitäts-, und kosten­gerechten Erstellung von Angeboten für die Leistungen an den Kunden bis hin zur ordnungs­gemäßen Abrechnung der Leistungen an den Kunden Das bringen Sie mit
• Abgeschlossenes Bachelor­studium im Bauingenieur­wesen mit Fachrichtung Tiefbau, Siedlungs­wasser­wirtschaft oder Verfahrens­technik mit praktischen Kenntnissen in stellen­relevanen Aufgaben
• Alternativ: Techniker:in Bautechnik, Verfahrens­technik oder Wasserver- und -entsorgungs­technik mit praktischen Kennt­nissen im städtischen Bau von Ver- und Entsorgungs­netzen
• Kenntnisse der direkten Mitarbeiter­führung und Entwick­lung sowie der Durch­führung von betrieblichen Unter­weisungen
• Zertifizierte Grundstücks­entwässerungs­berater:innen DWA
• Umfangreiche Kenntnisse von Planung, Bau und Abrechnung von medien­übergreifenden Haus­anschlüssen
• Kenntnisse der Grund­lagen im Straßen­bau, VOB / VOL sowie der bau- und verkehrs­rechtlichen Gesetze in Berlin, u.

1. BauOBln, BerlStrG

• Tiefgreifende Kenntnisse der allgemein anerkannten Regeln der Technik wie z.

• Umfangreiche Kenntnisse im Arbeits­schutz sowie der Sicherung von Baustellen im öffent­lichen Straßen­land nach RSA 21, ASR 5.2
• Hydraulische Kompetenzen im Druck­rohrnetz und Freispiegelnetz
• Kenntnisse über das Regenwasser­management in urbanen Siedlungs­gebieten
• EDV-Kenntnisse (MS Office, diverse SAP Module, DMS, Mailclient, UBI HA & HVSL etc.)
• Grundkenntnisse über Werkstoff­kunde und metallische und nicht­metallische Schweiß­verfahren
• Führerschein Klasse B
• Freundliches und verbindliches Auftreten, Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations­stärke Über uns Die Berliner Wasser­betriebe sind mit über 4.600 Mitarbei­ter:innen das größte Unter­nehmen der Wasser- und Abwasser­branche in Deutsch­land.

Die Berliner Wasser­betriebe gelten weit über die Stadt­grenzen hinaus als stabiles Wirtschafts­unter­nehmen und verläss­licher Arbeitgeber.

• Innovative Technologien für den Berliner Wasser­kreislauf
• Nachhaltiger Umwelt­schutz durch aktive Forschung
• Sinnvolle Aufgaben mit Verant­wortung und Teamgeist
• Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z.

• Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeits­zeit je Quartal im Home­office erfolgen, diverse Arbeitszeit­modelle (z.

1. Fahrrad­leasing), Familien­freundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innen­beratung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgelt­gruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an.

• Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
• Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
• Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
• Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf.

Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin