(Senior) Manager Risk Management (all genders)

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Senior) Manager Risk Management (all genders) Scrollen Sie die Seite nach unten, um alle damit verbundenen Stellenanforderungen und alle Verantwortlichkeiten zu sehen, die erfolgreiche Kandidaten erwarten können. Art der Stelle Vollzeit Eintrittsdatum Ab sofort | Ort München Das erwartet Dich Du berätst unsere national und international tätigen Mandanten zu den Themen Enterprise Risk Management (ERM), Optimierung von Unternehmensprozessen und Internen Kontrollsystemen (IKS).
Beratungsprojekte, von der Analyse und Optimierung von Prozess- und Kontrollabläufen bis hin zur Konzeption und Implementierung von ERM Lösungen auf strategischer und operativer Ebene, liegen in deinem Verantwortungsbereich. Zu deinen Aufgaben gehören das Prüfen von Management Systemen (RMS, IKS) sowie das Ausarbeiten von Handlungsempfehlungen zur Weiterentwicklung der Systeme.
Als Teil unseres Teams erhälst du hohe Gestaltungsmöglichkeiten und kannst deine Expertenstellung im Bereich Risk-Management weiter ausbauen. Du arbeitest intensiv mit Expert*innen des Forvis Mazars Netzwerks im internationalen Umfeld zusammen.

In angrenzenden Themenbereichen bildest du dich gerne weiter und du möchtest auch weiterhin andere Beratungsfelder kennenlernen. Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs Mehrjährige Berufserfahrung aus den Bereichen Compliance, Risikomanagement und / oder Controlling, bevorzugt in einer internationalen Beratungsgesellschaft Überdurchschnittliche analytische Fähigkeiten und eine hohe Problemlösungskompetenz Engagierte Persönlichkeit, die sich durch Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative auszeichnet.

Idealerweise bringst du schon Erfahrung als Teamleiter mit Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse (insbesondere RM-Tools, MS Excel & PowerPoint) Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Flexibilität im Beratungsalltag und Reisebereitschaft Darum Forvis Mazars Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical) Kontakt für diese Stelle Denis Beringer Talent Acquisition Manager - Teamlead Advisory

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