Ausbilder in / Lehrkraft im Bereich Elektrotechnik (m/w/d)
Veranstaltungsplanung: Aktive Mitwirkung bei der Planung und Organisation von Schulungen und Workshops, einschließlich der Erarbeitung von praxisrelevanten Inhalten. Entwicklung neuer Angebote: Identifikation von Trends und Bedürfnissen im Bereich der elektronischen Berufe zur Entwicklung innovativer Veranstaltungsformate.
Zusammenarbeit mit der IHK: Koordination mit der Industrie- und Handelskammer sowie Unternehmen zur Vorbereitung und Durchführung von IHK-Prüfungen, um die Qualität der Ausbildung zu sichern. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich und eine Ausbildereignung mit weiterer Qualifikation (bspw.: Industriemeister in, Techniker in mit Fachrichtung Elektrotechnik oder die Bereitschaft den Abschluss Industriemeister in Fachrichtung Elektrotechnik zu erwerben).
Sie bringen fundierte Kenntnisse in PC- und Netzwerktechnologien mit und sind sicher im Umgang mit EDV-Anwendungen, insbesondere MS-Office. Sie verfügen über Kenntnisse in VDE, Pneumatik und Hydraulik, dem Aufbau von Steuerung sowie in der Fehlersuche und GRAFCET.Zudem bringen Sie Erfahrungen in der Mikrocontrollerprogrammierung und mit elektrischen Maschinen und Antrieben mit; SPS-Kenntnisse sind von Vorteil. Sie haben umfassende Kenntnisse in analogen Grundschaltungen, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sowie in Digital- und Leistungselektronik.
Darüber hinaus sind Sie versiert in der Elektroinstallationstechnik für Gebäude und Industrie. Sie denken dienstleistungsorientiert und zeichnen sich durch ein kundenorientiertes Verhalten aus. Sie besitzen die Fähigkeit, theoretische und praktische Lehrinhalte verständlich zu vermitteln.
Ein einfaches Führungszeugnis ist erforderlich. Ihre Benefits unbefristetes Beschäftigungsverhältnis flexible Arbeitszeitgestaltung 32 Tage Urlaub Zugriff auf alle unsere Weiterbildungsmöglichkeiten attraktive finanzielle Zusatzleistungen Corporate Benefits Das erwartet Sie fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres Konzerns Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Arbeitszeit 39 Std./ Woche; auch in Teilzeit oder auf Honorarbasis möglich So bewerben Sie sich Für Rückfragen und weiteren Informationen steht Ihnen unsere Mitarbeiterin im Personal Frau Svea Schoel unter 3016-218 zur Verfügung.
Bitte schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und einer Gehaltsvorstellung an Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Erfahren Sie mehr über uns unter Für mehr Informationen folgen Sie uns auf