HR Project Coordinator (m/w/d) – Teilzeit

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HR Project Coordinator (m/w/d) – Teilzeit Standort Leverkusen Unbefristet Teilzeit Über Heraeus Displays faltbar machen? Herzen mit Mikro-Teilchen beim Schlagen helfen? Oder Edelmetallen neues Leben ein­hauchen? Als globale Technologie­gruppe in Familien­besitz unter­stützen wir unsere Kunden dabei, stets einen Schritt voraus zu sein.
Ob Produktion, Forschung, Vertrieb oder Administration – wir lieben es, die unsichtbare Kraft hinter Innovationen zu sein. In den Bereichen Metals & Recycling, Health­care, Semiconductor & Electronics und Industrials liefern wir Qualität auf Welt­klasse­niveau.

Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigen wir rund 17.200 Mitarbeitende in 40 Ländern.

Das können Sie bewegen:
  • Sie unterstützen den Global Head of Human Resources bei der Planung und Durch­führung globaler HR-Projekte.
  • Bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und ‑Prozessen wirken Sie mit.
  • Zu Ihren Aufgaben gehört ebenfalls die Erstellung von Präsentationen, Reports und weitere Dokumentationen.
  • Sie sind verantwortlich für die Koordination von Meetings und Terminen sowie die eigen­ständige Nach­verfolgung Ihrer Aufgaben.
  • Weiter pflegen Sie die HR-Datenbanken und unter­stützen bei administrativen Tätigkeiten.
Das bringen Sie mit:
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fach­richtung
  • Mindestens drei Jahre Berufs­erfahrung im HR-Bereich
  • Kenntnisse im Projektmanagement sind von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, PowerPoint und Word
  • Fließende Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Organisations­kompetenz und Dienstleistungs­bewusstsein, selbst­ständige Arbeits­weise sowie ein hohes Maß an Team­fähigkeit Worauf Sie sich bei Heraeus Epurio freuen können:
  • Attraktive Vergütung – Starkes Grund­gehalt nach Chemie-Tarifvertrag, jährliche Einmal­zahlungen (Urlaubs­geld, Weihnachts­geld, Zukunfts­betrag), Alters­freizeiten sowie Erweiterung der gesetzlichen Pflege­versicherung um eine Pflege­zusatz­versicherung
  • Finanzielle Zusatz­leistungen – Förderung der privaten Alter­sversorgung, Lebens­phasen­konto für bezahlte Frei­stellungen (z.
 B.  Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhe­stand), Rabatte in vielen (Online)Shops
  • Geregelte Arbeitszeiten – 37,5 Wochen­stunden in Vollzeit, Freizeit­ausgleich für Überstunden, Alters­freizeiten, 30 Tage Jahres­urlaub, Sonder­urlaub für besondere Anlässe
  • Gesundheit & Wohlbefinden – Betriebs­ärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorge­untersuchungen, Bezuschussung Urban Sports Club, Sozial­beratung und Mitarbeiter­kantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen (auf Wunsch vegane und vegetarische Speisen)
  • Weiterbildung – Individuelle Weiterbildungs­möglichkeiten, umfangreiches Trainings­angebot, kostenloser Zugang zu digitalen Lern­angeboten, Förderung unseres Talent­pools (standort- und länder­übergreifend) Neugierig?

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Senden Sie uns Ihre Unterlagen mit dem Referenzcode 57465 über unser Online-Bewerbungsportal.

Noch Fragen?

Unser Recruiting Team, Heraeus Epurio, ist gerne per Mail für Sie da: recruiting.hep@heraeus.com .

Oder besuchen Sie uns Website .

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