Projektmanager Bauprojekte Hochspannungsleitungen Energiewirtschaft (m/w/d)* - ref. u9420723

apartmentSchleswig-Holstein Netz AG - Karriere placeRendsburg calendar_month15.03.25

Deine Aufgabe

Du leitest Projekte für den Neubau von ca. 950km Hochspannungsleitungen in Schleswig-Holstein und gestaltest damit aktiv die Energiewende in Schleswig-Holstein und in Deutschland.

In deiner Verantwortung liegen komplexe Bauvorhaben im Hochspannungs- und Sonderprojektbereich - von der Vorplanung über die Bauausführung bis zur Inbetriebnahme.

Als Projektmanagerin / Projektmanager (m/w/d)* verantwortest du die termingerechte Umsetzung im Rahmen unserer Qualitätsstandards und die Einhaltung des Budgets.

Ebenso überwachst du die auszuführenden Tätigkeiten unter Berücksichtigung der HSE-Aspekte (Gesundheit, Arbeitssicherheit, Umweltschutz) - auch bei deinen regelmäßigen Baustellenbesuchen vor Ort.

Nach der Erstellung der Ausschreibungsunterlagen nimmst du aktiv an den Vergabeverhandlungen teil.

Du unterstützt fachlich bei der Einholung von behördlichen und privaten Genehmigungen, sowie bei Bürgerdialogen.

Mit den folgenden Videos erhältst du einen Überblick über die möglichen Aufgaben und einen Einblick in das Arbeitsumfeld.

Video Seekabelverlegung:

https://youtu.be/thbUkCDRBx4?si=nq8OR3qFRJ1GBm0Q

Ersatzneubau:

https://youtu.be/QOge6td3moA?si=GluKX8EQKIHGqwQb

Kabelprojekt:

(51) SH Netz und Tennet lassen Freileitung über der Eider verschwinden - YouTube

Dein Profil

Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.

Du konntest bereits einschlägige Erfahrungen in der Leitung komplexer (Bau-) Projekte sammeln, Kenntnisse in den beschriebenen Tätigkeitsbereichen sind von Vorteil.
Du arbeitest strukturiert, gewissenhaft und eigenständig in einem motivierten Team. Kundenorientierung ist für dich keine Floskel.

Du bist ein begeisterter Netzwerker und freust dich auf den Austausch mit Kollegen, auch über Unternehmensgrenzen hinweg.

Du trittst gegenüber unseren Kunden, Politikern und Bürgern sicher und kompetent auf.

Das Finden neuer Wege ist für dich eine spannende Herausforderung - du gehst mit Neugier und Innovationsfreude voran.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Deine Benefits

Transparente Vergütung

Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 ?/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

Zeit für dich

Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

Flexibilität

Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

Sinnstiftende Aufgabe

Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

Gesundheit

Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

Entwicklung & Weiterbildung

Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

Familie

Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350?.

Auszeit

Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

Freistellung

Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern ? sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

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