Geschäftsführerassistenz (m/w/d) mit Marketing

Die Friedrich Gruppe ist einer der größten Dienstleister für die Eisen- und Stahlindustrie in Deutschland und Produzent von nachhaltigen Rohstoffen. An 4 Standorten arbeiten wir seit 1947 mit über 160 Mitarbeitern. Unser wachsendes Unternehmen zeichnet sich durch eine flache Organisationsstruktur, kurze Entscheidungswege und eine dynamische Unternehmenskultur aus.

• Entwicklung und Umsetzung der Firmen Marketing Strategie mittels Events, Print, Social-Media-Kanäle etc.
• Selbstständige Betreuung der Social-Media-Kanäle und Gestaltung von Anzeigen, Messen und Werbeauftritten
• Unterstützung der Geschäftsführung in organisatorischen und administrativen Aufgaben
• Allgemeine Bürotätigkeiten für die Geschäftsführung (telefonische und schriftliche Korrespondenz, schriftliche & elektronische Ablage, Erstellung von Präsentations- und Entscheidungsvorlagen, Organisation von Dienstreisen, Betreuung von Besuchern)
• Direktes Reporting an die Geschäftsführung
• Übernahme kaufmännischer Aufgaben (Verwaltung von Firmen Leasingfahrzeugen und betrieblichen Versicher- ungen)
• Beteiligung an bereichsübergreifenden Projekten

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Kommunikation oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrungen in vergleichbarer Funktion
• Kenntnisse und Erfahrungen in den wesentlichen Aspekten des B2B Marketings
• Sicherer Umgang mit modernen Kommunikations- mitteln und Social Media
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr engagierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Belastbarkeit mit ausgeprägter Teamfähigkeit
• Sehr gute Erfahrungen mit Programmen aus dem MS Office und dem Bereich der Mediengestaltung (z.B. Photoshop, Videobearbeitung und Webgestaltung)

• Herausfordernde Aufgaben mit sehr hohem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge