Gruppenleiter Entwicklung Digitalisierung (m/w/d)

Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte – von flüssig bis fest. Rund 3.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 24 internationalen Standorten und über 85 % Export repräsentieren die globale Ausrichtung der Optima und entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma.

Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist. #wecareforpeople

Zukunftsorientiert, nachhaltig und flexibel.

• Als Gruppenleiter (m/w/d) tragen Sie die fachliche und disziplinarische Gesamtverantwortung für eine Organisationseinheit mit rund 30 Mitarbeitern und mehreren Teamleitern.
• In dieser Rolle gestalten und verantworten Sie die strategische Weiterentwicklung digitaler Lösungen, Technologien und Architekturen innerhalb der Entwicklung.
• Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören die Planung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von Digitalisierungsprojekten.
• Darüber hinaus stellen Sie die Einhaltung von Terminen, Budgetvorhaben und Qualitätsstandards sicher und verantworten die Ressourcen- und Kapazitätsplanung.
• Als zentrale Schnittstelle arbeiten Sie eng mit internen Fachbereichen, Kunden und externen Partnern zusammen und bringen sich aktiv in die Definition von Standards und Prozessen ein.

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Automatisierungstechnik, Maschinenbau, Digitalisierung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich der Entwicklung digitaler oder softwarebasierter Lösungen zeichnen Sie aus.
• Ihr sehr gutes Verständnis für Software- und Automatisierungsnahe Systeme im industriellen Umfeld, idealerweise im Sondermaschinenbau, setzen Sie sicher in der Praxis ein.
• Eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein zählen zu Ihren Stärken.
• Abgerundet wird Ihr Profil durch ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Familiäre Atmosphäre im internationalen Unternehmen
• Herausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen Umfeld
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der Unternehmensgruppe
• Sichere Arbeitsplätze
• Leistungsorientierte Vergütung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Umfangreiche Schulungsmaßnahmen

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