Head of Performance Marketing (m/w/d)
Wir sind Start to Finish.
Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, Mellow Noir, Pets Deli und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen.
Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum.
Unser Kunde sucht Dich!
Unser Kunde ist eine schnell wachsende D2C-Brand aus der Streetwear- und Culture-Szene, die sich in den letzten Jahren aus einer starken Community heraus zu einer etablierten E-Commerce-Marke entwickelt hat. Die Brand arbeitet außerdem mit internationalen Sponsoren und Ambassadoren zusammen.
Das Unternehmen wird in den nächsten Jahren auf 100 Mio. Umsatz skalieren und stark internationalisieren - für dieses ambitionierte Ziel suchen wir einen Head of Growth.
Aufgaben- Aufbau und Weiterentwicklung der gesamten Performance-Marketing-Struktur (Meta, TikTok, Google) mit Fokus auf skalierbares Wachstum.
- Verantwortung für Budgetsteuerung und Performance entlang klarer KPIs wie CAC, ROAS und Profitabilität.
- Entwicklung eines ganzheitlichen Marketing-Ansatzes, der Performance-Kampagnen mit der starken Markenidentität verbindet.
- Aufbau und Führung eines Performance-Teams (z. B. UGC Creators, Creative Strategists, Designer für Ad Creatives).
- Enge Zusammenarbeit mit Brand Director, E-Commerce und externen Partnern, um Marketingmaßnahmen ganzheitlich zu orchestrieren.
- Mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing oder Growth Marketing, idealerweise in schnell wachsenden D2C- oder E-Commerce-Unternehmen.
- Nachweisbarer Track Record im Skalieren von Paid-Channels mit Fokus auf profitablem Wachstum.
- Starke analytische Fähigkeiten und ein tiefes Verständnis für die gesamte Customer Journey sowie Full-Funnel-Marketing.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kreativteams und Fähigkeit, Brand und Performance sinnvoll zu verzahnen.
- Hands-on-Mentalität, unternehmerisches Denken und ein gutes Gespür für Trends, Community und Gen-Z-Kultur.
- Eine Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum beim Aufbau des gesamten Growth-Marketings.
- Direkte Zusammenarbeit mit Gründerteam, Brand Director und Geschäftsführung.
- Die Möglichkeit, ein eigenes Growth-Team aufzubauen und Marketingstrukturen nachhaltig zu skalieren.
- Standort Frankfurt mit starkem Office-Fokus und Homeoffice-Regelungen.
- Attraktives Gehaltspaket.
"Konnten wir dein Interesse wecken?" würden jetzt die meisten fragen. Aber ganz ehrlich: Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen.
Was denkst du?