SAP Inhouse Consultant (Schwerpunkt FI)
Salary: 15.000 - 30.000 EUR per year
Requirements:
- Abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Bezug (z.B. IT-Systemkaufmann/-frau)
- Ausgeprägtes Verständnis für Prozesse eines produzierenden Unternehmens
- Einschlägige Berufserfahrung in der SAP-Konfiguration sowie im Umgang mit den Modulen FI und CO
- Erste Praxiseinblicke in weitere SAP-Anwendungen wie FI, SD, MM oder PP von Vorteil
- Erfahrung im Projektmanagement und Umgang mit gängigen Projektmanagementmethoden wünschenswert
- Gutes Englisch, Deutsch gerne ergänzend, aber kein Muss-Kriterium
- Lust auf das „Wir“ in einem internationalen Team
- Eine gesunde Portion Humor
Responsibilities:
- Gesamtverantwortung für die unternehmensweite Weiterentwicklung in den Modulen FI und CO
- Interne Beratung der Fachbereiche zur Bedarfsaufnahme, zur Identifikation von Optimierungsbedarfen und zur Entwicklung einer Gesamtstrategie
- Verantwortung und operative Umsetzung von Implementierungsprojekten
- Involvierung und Orchestrierung externer Dienstleister
- Konzeption, Durchführung und Nachbereitung von internen User-Schulungen
- Point-of-Contact bei technischen Fragestellungen mit Verantwortung für den 1st, 2nd und 3rd Level Support
Technologies:
- Support
- SAP
More:
Wir bieten Ihnen 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine kostenlose Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung mit 600€ Jahresbudget. Unsere Corporate Benefits umfassen Aus- und Weiterbildung mit unserer CoroAcademy, eine gute Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze, Coro-Bike Leasing und ein intensives Onboarding.
Mit rund 7.100 Mitarbeitern weltweit erzielen wir einen Umsatz von rund 780 Millionen Euro (2023) und gelten mit unseren drei Marken Coroplast Tape, Coroflex und WeWire als Technologieführer und Global Player in den Bereichen Automotive, Handel und Industrie.Wir produzieren innovative und maßgeschneiderte Klebebänder, Kabel & Leitungen nicht nur am Stammsitz in Wuppertal, sondern auch an 15 Standorten weltweit.
Als internationales Familienunternehmen berücksichtigen wir Kandidaten unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir glauben an eine Kultur der Vielfalt und des gegenseitigen Respekts.