Leiter Finanzen und Controlling (m/w/d)

Werde die treibende Kraft hinter unseren Finanzen!

Willkommen im Team der BSG. Unterstütze als Leiter Finanzen und Controlling (m/w/d) tatkräftig unser dynamisches Team.

Leiter Finanzen und Controlling (m/w/d)

Dein Aufgabenbereich

In enger Abstimmung mit der Geschäftsführung wirkst du sowohl strategisch als auch operativ und sorgst für transparente, strukturierte und nachhaltige finanzielle Prozesse.

• Strategische und operative Leitung: Fachliche und personelle Organisation der Arbeitsbereiches Buchhaltung und Rechnungswesen. Steuerung und Verantwortung für alle finanziellen und steuernden Unternehmensprozesse
• Kalkulationen und Berichtswesen: Erstellung von Kalkulationen und Aufbereitung von Daten für die Geschäftsführung. Entwicklung und Überwachung von KPIs sowie regelmäßige Erstellung von Finanzberichten
• Prozessüberwachung und Qualitätssicherung: Überwachung der Eingangs- und Ausgangsrechnungen sowie monatliche Kontrolle der Rechnungslegung im CRM. Kontrolle der OPOS-Listen (Offene-Posten-Listen) und Kontaktaufnahme zu den jeweiligen Kostenträgern. Monatliche Analyse der betriebswirtschaftlichen Auswertung (BWA)
• Budgetplanung und -überwachung: Erstellung, Steuerung und Überwachung der Budgetplanung sowie Forecasting in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Abschlusserstellung: Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB, in Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro als externen Dienstleister
• Risikomanagement und Compliance: Aufbau und Weiterentwicklung eines effizienten Risikomanagement- und Compliance-Systems
• Externe Kommunikation: Ansprechpartner für Steuerberater (Buchhaltung über externen Dienstleister), Wirtschaftsprüfer, Banken, Kostenträger und andere externe Partner
• Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Steuerung und Erreichung der wirtschaftlichen Zielsetzungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der eigenverantwortlichen Organisation eines Arbeitsbereichs, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen
• Hohe Identifikationsfähigkeit mit den Unternehmenswerten
• Fundierte Kenntnisse in HGB, Buchhaltungs- und Controlling-Systemen sowie in modernen Analysetools
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit einer unternehmerischen Denkweise
• Hohe Affinität zu Digitalisierung und Prozessoptimierung
• Sicherer Umgang mit DATEV als Controllinginstrument, CRM-Systemen und MS Office, insbesondere Excel

• Eine Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung
• Vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen
• Leistungsgerechte Vergütung, welche Ihrer Verantwortung und Qualifikation entspricht, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld
• Zusätzliche Benefits: Jobticket, Firmensportangebote über Hansefit, Employee Assistance Program (EAP) und hundefreundliche Büros

Persönliche Beratung

Leiterin Personalmanagement, Prokuristin

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