Assistant Store Manager (m/w/d)
Ingolstadt
Übersicht:
Michael Kors ist eine der führenden, amerikanischen Luxus-Lifestyle-Marken mit weltweiter Präsenz. Unter den Linien Michael Kors Collection und MICHAEL Michael Kors vertreiben wir Bekleidung, Schuhe, Accessoires und Düfte für Damen und Herren.Im Jahre 1981 gegründet, hat das Unternehmen mit Hauptsitz New York im Einzelhandel bereits über 300 Stores in 74 Ländern weltweit eröffnet und expandiert ebenso im Großhandel.
Wir suchen engagierte Repräsentanten für unsere Marke. Werden Sie Teil des MICHAEL KORS Teams als Assistant Store Manager (m/w/d).
Tätigkeitsbereiche:
- Erreichen und Übertreffen der Verkaufsziele sowie Umsetzen der Verkaufsstrategien
- Analyse der Abverkaufszahlen und KPI’s zur Steuerung des Geschäftserfolgs
- Sicherstellen eines den Markenanspruch reflektierenden Einkaufserlebnisses durch exzellenten Kundenservice und kompetente Beratung in gepflegter und ansprechender Atmosphäre
- Verantwortung für den ständigen Ausbau eines zufriedenen Kundenstammes
- Führen als Vorbild für unsere Luxus-Lifestyle-Marke in einem dynamischen Umfeld
- Motivation und ständige Weiterentwicklung des Personals (z.B. Produktwissen, Verkaufstechniken)
- Festlegung täglicher individueller Ziele für die Verkaufsmitarbeiter, die das Erreichen und Übertreffen des Tagesziels für den Store gewährleisten
- Einhaltung und Umsetzung aller Visual Merchandising Vorgaben für den Store
- Umsetzung aller übertragenen operativen Aufgaben und Standards wie Lagerorganisation, Erstellung der Personaleinsatz- und Urlaubsplanung etc. auf einem kontinuierlich hohen Niveau
- Regelmäßiges Feedback und pro-aktive Kommunikation mit dem Vorgesetzten, Fachabteilungen, Senior Management auf nationaler und europäischer Ebene
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Ausbildung
- Mindestens drei Jahre Einzelhandelserfahrung, davon ein bis zwei Jahre im Storemanagement
- Dynamische und motivierende Persönlichkeit, die ihre Leidenschaft für unsere Marke und Produkte an Kunden und Mitarbeiter übertragen kann
- Proaktives Handeln, sicheres Gespür für Dringlichkeit und Bereitschaft, Übernahme dExcellent written and verbal c
- er Verantwortung für die Geschäftsergebnisse
- Sehr gute Kenntnisse sämtlicher Aufgaben und Abläufe eines Retail Stores
- Gute analiytsche Fähigkeiten und Befähigung, die Geschäftsergebnisse durch KPI’s zu steuern
Ingolstadt
immer einen besseren Weg – dieser Gedanke prägt, wie wir unsere Teams entwickeln. Unser „Leave It Better“-Spirit bestimmt, wie wir arbeiten und miteinander wachsen.
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Ingolstadt
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Join the Crew. With a job tailored to you.
Wir sind Tom Tailor, casual Fashion- und Lifestyle-Brand aus Hamburg. Wir, das sind rund 3.000 Kolleg:innen, in über 30 Ländern, mit mehr als 40 Sprachen. Vielfalt entsteht bei uns ganz...