Arbeitsrecht Jobs in Karlsruhe
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Suchergebnisse - Arbeitsrecht Jobs in Karlsruhe
L-Bank-Karlsruhe
unseres Teams werden und Ihre theoretischen Kenntnisse aus dem Studium und dem Referendariat praktisch anwenden? Dann starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei uns als Rechtsreferendar (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht.
Das weckt Ihr Interesse...
appcast.io -
dm-drogerie markt GmbH + Co. KG-Karlsruhe
Du die Möglichkeit den Bereich Arbeitsrecht kennenzulernen. Das Team Arbeitsrecht berät und unterstützt in sämtlichen tarifvertraglichen, betriebsverfassungsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Du übernimmst die juristische Prüfung komplexer...
Bartsch Rechtsanwälte-Karlsruhe
Zur Verstärkung unseres sympathischen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Rechtsanwälte (m/w/d) für den Standort Karlsruhe, die unsere Leidenschaft für das Arbeitsrecht teilen oder eine solche entwickeln wollen. Die Arbeitszeiten...
join.com -
Workwise-Karlsruhe
hilfsbereite und proaktive Arbeitsweise aus
Unser Jobangebot Werkstudent HR - Personalmanagement / Projektmanagement / Arbeitsrecht (m/w/d)klingt vielversprechend?
Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten...
studentjob.de -
DIS AG-Karlsruhe
Übernahme von Projektaufgaben
Profil
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares
• Erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehalt
• Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Gute...
stepstone.de -
Schmitt Logistik GmbH-Karlsruhe
im Arbeitsrecht und wünschenswerterweise im Sozialversicherungsrecht /liliErfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen sowie in der strategischen Personalplanung /liliStarke kommunikative Fähigkeiten, eine lösungsorientiere Arbeitsweise und eine hohe...
thecareerwallet.de -
Bleisteiner Management Consulting-Karlsruhe
5. Reporting und Controlling.
Sie bringen folgende Erfahrungen mit?
1. Kenntnisse in mehreren HR-Disziplinen (z.B. Organisationsgestaltung, Mitarbeiterbeziehungen, Diversity, Leistungsmanagement, Arbeitsrecht und Umgang mit Arbeitnehmervertretungen...
appcast.io -
TOPOS Personalberatung GmbH-Karlsruhe
und Umsetzung von Leistungsbeurteilungen und Feedback-Systemen, die sowohl individuelle als auch Teamziele fördern Arbeitsrecht und Compliance: Sicherstellung, dass alle personalrelevanten Prozesse im Einklang mit den geltenden Arbeitsgesetzen...
Südwestmetall-Karlsruhe
und Präsentationen. /liliSie planen und organisieren Veranstaltungen. /liliSie unterstützen unsere Arbeitsrechtsexperten und unseren Verbandsingenieur in der operativen Betreuung unserer Mitgliedsfirmen. /li /ulpstrongIhr Profil /strong /pulliSie verfügen...
thecareerwallet.de -
TOPOS Personalberatung GmbH-Karlsruhe
Einführung und Umsetzung von Leistungsbeurteilungen und Feedback-Systemen, die sowohl individuelle als auch Teamziele fördern
Arbeitsrecht und Compliance: Sicherstellung, dass alle personalrelevanten Prozesse im Einklang mit den geltenden Arbeitsgesetzen...
Michael Page-Karlsruhe
Führungserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und praktische Erfahrungen mit Tarifverträgen (ideal: Metalltarifvertrag)
• Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
• Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten sowie Beratungskompetenz
• Praxisorientierte...
michaelpage.de -
b.i.g. gruppe management gmbh-Karlsruhe
und Unterstützung der Geschäftsleitung sowie den Fachabteilungen in sämtlichen Rechtsfragen insbesondere in den Bereichen Gesellschaftsrecht, Vertragsrecht, Compliance und Datenschutz sowie Arbeitsrecht
• Rechtliche Analyse von betriebsrelevanten Fragestellungen...
finest-jobs.com -
dm-drogerie markt GmbH + Co. KG-Karlsruhe
Vorgängen und dem Thema Arbeitsrecht.
• Entwicklung fördern: Du beschäftigst Dich intensiv mit den Themen Ausbildung, Weiterbildung und Organisationsentwicklung bei dm. Dabei arbeitest Du unter anderem aktiv an der Ausgestaltung innovativer Lern...
aubi-plus.de -
Michael Page-Karlsruhe
m/w/d) in einem produzierenden Industrieunternehmen
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften auf verschiedenen Ebenen
• Fachwissen im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Anwendung von HR-Richtlinien und -Verfahren
• Konfliktfähigkeit, Eigeninitiative...
michaelpage.de -
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